Le métier d’Agent Territorial Spécialisé des Écoles Maternelles (ATSEM) joue un rôle crucial dans le bon fonctionnement des écoles maternelles. Les ATSEM assistent le personnel enseignant, veillent à l’hygiène et à l’accueil des enfants, et préparent les locaux et le matériel. Ce guide complet vous fournira toutes les informations nécessaires pour comprendre et réussir le concours ATSEM.
Présentation du Cadre d’Emplois des ATSEM
Les ATSEM appartiennent à un cadre d’emplois social de catégorie C, qui inclut les grades d’agent spécialisé principal de 2e classe et de 1re classe des écoles maternelles. Ces professionnels sont essentiels pour le bon déroulement des activités éducatives et pédagogiques au sein des écoles maternelles.
Place et Rôle des ATSEM dans l’Organisation Administrative
Les ATSEM occupent une place centrale dans l’organisation administrative des écoles maternelles. Ils assurent l’accueil et l’hygiène des enfants, préparent les locaux et le matériel, et participent activement aux activités pédagogiques. En tant que membres de la communauté éducative, les ATSEM contribuent à créer un environnement sûr et propice à l’apprentissage.
Nature des Tâches et des Missions Confiees aux ATSEM
Les ATSEM accomplissent diverses tâches et missions au sein des écoles maternelles. Ils participent à la mise en œuvre des activités pédagogiques sous la direction des enseignants et assistent les enfants à besoins éducatifs particuliers. De plus, ils surveillent les enfants pendant les repas et animent les activités périscolaires.
Voie d’Accès Externe au Concours ATSEM
La voie d’accès externe au concours ATSEM est ouverte pour au moins 60 % des postes à pourvoir aux candidats titulaires du certificat d’aptitude professionnelle petite enfance ou justifiant d’une qualification reconnue comme équivalente.
Épreuves d’Admissibilité :
- Les candidats répondent à vingt questions à choix multiple portant sur des situations concrètes rencontrées par les ATSEM dans l’exercice de leurs fonctions.
- Durée : 45 minutes ; Coefficient : 1.
Épreuves d’Admission :
- Un entretien permet d’évaluer l’aptitude et la motivation des candidats à exercer les missions des ATSEM, ainsi que leurs connaissances de l’environnement professionnel.
- Durée : 15 minutes ; Coefficient : 2.
Voie d’Accès Interne au Concours ATSEM
La voie d’accès interne au concours ATSEM s’adresse aux fonctionnaires et agents des collectivités territoriales, des établissements publics qui en dépendent, y compris ceux visés par la loi n° 86-33 du 9 janvier 1986 portant dispositions statutaires relatives à la fonction publique hospitalière. Les candidats doivent justifier de deux années au moins de services publics effectifs effectuées auprès de jeunes enfants en milieu scolaire et maternel, sans compter les périodes de stage ou de formation.
Épreuves d’Admissibilité :
- Les candidats répondent à une série de trois à cinq questions à partir d’un dossier succinct, portant sur des situations rencontrées par les ATSEM dans l’exercice de leurs fonctions.
- Durée : 2 heures ; Coefficient : 1.
Épreuves d’Admission :
- Un entretien débute par une présentation de l’expérience professionnelle du candidat et des compétences acquises. L’entretien se poursuit par une conversation visant à évaluer la capacité du candidat à analyser son environnement professionnel et à résoudre les problèmes courants.
- Durée : 20 minutes ; Coefficient : 2.
Troisième Voie d’Accès au Concours ATSEM
La troisième voie d’accès au concours ATSEM est ouverte aux candidats justifiant de l’exercice, pendant une durée de 4 ans au moins, d’une ou plusieurs activités professionnelles, d’un ou plusieurs mandats de membre d’une assemblée élue d’une collectivité territoriale, ou d’une ou plusieurs activités en qualité de responsable, y compris bénévole, d’une association.
La durée de ces activités ou mandats ne peut être prise en compte que si les intéressés n’avaient pas, lorsqu’ils les exerçaient, la qualité de fonctionnaire, de magistrat, de militaire ou d’agent public. Toutefois, les activités syndicales du candidat régies par l’article L212-7 du code général de la fonction publique peuvent être prises en compte pour l’accès à ces concours. La durée des contrats d’apprentissage et celle des contrats de professionnalisation sont décomptées dans le calcul de la durée d’activité professionnelle.
Épreuves d’Admissibilité :
- Les candidats répondent à une série de trois à cinq questions à réponse courte à partir d’un dossier succinct, portant sur les problèmes rencontrés par les ATSEM dans l’exercice de leurs fonctions.
- Durée : 2 heures ; Coefficient : 1.
Épreuves d’Admission :
- Un entretien débute par une présentation de l’expérience professionnelle du candidat et des compétences acquises. L’entretien se poursuit par une conversation visant à évaluer la capacité du candidat à analyser son environnement professionnel et à résoudre les problèmes courants.
- Durée : 20 minutes ; Coefficient : 2.
Le concours ATSEM offre une opportunité unique de rejoindre la communauté éducative et de contribuer activement au bon fonctionnement des écoles maternelles. Que vous choisissiez la voie d’accès externe, interne ou la troisième voie, une préparation rigoureuse et une compréhension approfondie des missions et des responsabilités des ATSEM sont essentielles pour réussir. Si vous êtes passionné par l’éducation et l’accompagnement des jeunes enfants, le métier d’ATSEM pourrait être la voie idéale pour vous. Plus d’infos sur le site officiel.